SHIFT エンタメ領域を牽引する 2人のリーダー 縦横トップ対談
2014年に新規事業部として発足後、約10年にわたりゲーム開発時の課題解決のために邁進してきたSHIFTのエンタメ事業。2021年9月からSHIFT全体の事業部組織が「縦」「横」(※)に編制したことでお客様への提供価値を…
2014年に新規事業部として発足後、約10年にわたりゲーム開発時の課題解決のために邁進してきたSHIFTのエンタメ事業。2021年9月からSHIFT全体の事業部組織が「縦」「横」(※)に編制したことでお客様への提供価値を…
こんにちは。SHIFT人事の高橋です。 採用活動にはさまざまな手法がありますが、いま、注目されているのが社員紹介(リファラル)による採用です。SHIFTも「社員紹介制度」を積極的に取り入れています。 社員紹介で声をかける…
こんにちは。SHIFT人事の高橋です。 社員紹介制度を通じた入社事例を紹介する本シリーズ。今回は元同僚を紹介した事例をインタビュー形式でご紹介!「リファラル採用ってぶっちゃけどうなの?」「どんなメリットがあるの?」など、…
今回の「SHIFTではたらく人」は、グローバルロールアウトプロジェクトの最前線に立つ室とスリカント。SHIFTで世界と向き合うからこそ得られる面白さややりがいとは? 前編・後編の2回にわたり、白熱した対談の模様をお届けし…
現在、さまざまなバックグラウンドをもつメンバーが活躍するSHIFT。働く環境をつくり出す人事、そしてそのなかで自分らしく働くエンジニア。立場が異なる2人の女性従業員が、SHIFTの働く環境にある魅力について語りました。 …
今回の「SHIFTではたらく人」は、SHIFTの流通領域をけん引する近藤。一時は数字が伸び悩んだ組織を立て直し、急成長を取り戻した裏側と、メンバーへの想いに迫ったインタビューをお届けします。 近藤 株式会社SHIFT …
今回の「SHIFTではたらく人」は、大手SIerでキャリアを重ね、現在はSHIFTでSAPビジネスに携わっている萩原と木津。長きにわたりSAPに携わってきた2人が、活躍の場としてSHIFTを選んだ理由や、感じている魅力に…
今回の「SHIFTではたらく人」は、グローバルロールアウトプロジェクトの最前線に立つ室とスリカント。SHIFTで世界と向き合うからこそ得られる面白さややりがいとは? 前半・後半の2回にわたり、白熱した対談の模様をお届けし…
2021年3月に名古屋事業所で設立されたエンタープライズ産業・流通統轄部 広域ビジネスユニット モビリティグループ。名古屋で着実に成長し、現在50名にまで拡大したこのグループについて、グループ長 木村に聞きました。 記事…
みなさん、おつかれさまです!執行役員の菅原です。今回はSHIFTで活躍する「シフトビト」として、人事本部 事業人事部長の上岡 隆さんを推薦します!入社後長らくエンタープライズ領域でマネージャーとして活躍した後、現場メンバ…